Я в сообществе Действия
Вопрос: Уважаемые консультанты, добрый день! Хотелось бы узнать Ваше профессиональное мнение о моем резюме и шансах получить желаемую должность. Нынешний поиск работы связан с переездом из Москвы в Санкт-Петербург. Несмотря на очевидно сложную ситуацию на рынке труда, я стремлюсь найти работу в отделе маркетинга в крупной компании, возможно на младших должностях, кроме того, рассматриваю вакансии в смежных областях маркетинга, рекламы и PR. Для себя наиболее интересной считаю деятельность на стыке маркетинговых коммуникаций и PR. Я стараюсь выполнять все рекомендации по оптимизации поиска работы, но откликов и просмотров резюме очень мало. Резюме расположено по ссылке. http://spb.hh.ru/resume/c97f17e50090ad84 Буду благодарна за Ваши комментарии о моем резюме и правильности его составления. Кроме того, прошу ответить на следующие вопросы. 1) Стоит ли добавлять фотографию (деловую фотографию) в резюме. Имеет ли это влияние на мнение HR? 2)Стоит ли указать в резюме что на данный момент я прописана в Москве, но если для работы это будет иметь критичное значение - пропишусь в СПБ. Или эти вопросы лучше обсуждать уже непосредственно на собеседовании. Заранее спасибо за уделенное мне время. С уважением, Анастасия. Ответ карьерного консультанта: Анастасия, сейчас Ваше резюме продает Вас на 70%. 1. Добавьте обязательно больше информации о работодателях (доля рынка, имена клиентов, масштаб бизнеса, адрес сайта - т.е. все, что выделяет компании из себе подобных) 2. Включите описание конкретных результатов работы - продает Вас не то, что Вы ДЕЛАЛИ, а что Вы СДЕЛАЛИ 3. От фотографии HR-ам ни тепло, ни холодно. А вот если фотография "не бизнес" или "не в стиле" того, кто смотрит (иными словами - не нравится), то есть риск, что неправильное впечатление от фотографии испортит все впечатление от резюме. Проверьте, как организован Ваш поиск работы http://jobsearchcoach.ru/search Я также рекомендую получить консультацию у нашего представителя в Санкт-Петербурге Ольги Петровой http://jobsearchcoach.ru/about (она очень хорошо знает и рынок труда, и кадровые агентства)
Задать вопрос консультантам Вы можете, пройдя по ссылке: http://ka.hh.ru/questionform.html | ||
Copyright © 2007 HeadHunter, ltd. All rights reserved. |



0
0

